第二十九章 相逢不相识
当然,这些不是重点。
长的再漂亮人家也是四十多的人了,当李东的妈都够年纪了,李东自然不会有什么其他心思。
李东拿着简历仔细看了看,杨芸不单单是国企的会计,还是财务部门的主管,这样的人会选择在这个年纪离职吗?
杨芸微微沉默片刻,还是回答道:“我女儿今年高考,我去年下半年办了停薪留职照顾女儿。等回去的时候职位被人顶了,老领导也退休了,所以我选择了辞职。”
李东这才释然,不是其他方面有问题就好,就怕手脚不干净。
接下来李东又问了几个问题,杨芸一一作答,给李东的感觉很不错。
孙涛也补充了几个专业性问题,杨芸回答的也很顺溜,这下连孙涛都感觉挺不错的。
如今在东平能拿到三千工资的绝对罕见,李东自认没几个人开的工资能比他高。
杨芸显然也是满意的,至于做六休一那更是常事,这时候国企也很少有做五休二的。
待遇和休假都满意,杨芸还是有些不放心,主要还是李东太年轻了。
犹豫了片刻,杨芸还是问道:“李总,工资是当月发吗?”
李东和孙涛面面相觑,这是不信任他们的实力吗?
尽管被人质疑有些不爽,李东还是点了点头道:“可以,你做的就是财务主管,难道还怕我少了你工资?”
杨芸闻言也是一阵尴尬,心里却是松了口气。
说起来主要还是李东看着太年轻,要不然她也不会问出这种质疑的话。
接下来李东又简单说了几句到岗的时间之类的,谈话正式结束,杨芸成为远方超市的一员。
恐怕李东不会料到这个决定会对他产生多大的影响。
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此刻会议室里坐着李东,孙涛,还有杨芸。
直到坐下来这一刻,李东才有工夫仔细观察杨芸。
会议室。
这是党校特意为远方超市腾出来的一间小会议室,就是为了面试用的。
四十出头的样子,保养的还算好,气质也还不错,看起来就是个精明简练的人。
他留下杨芸,看重的是杨芸的专业和能力。
“简历上说你一直在国企工作,国企的待遇应该不错吧,而且工作这么多年了,为什么会选择离职呢?”
“杨女士,你是平川财大毕业?”李东率先出口问道。
“对,83年毕业的,那时候还是平川财经学院,已经二十多年了。”
不过事已至此,还是谈过了再说,要是不满意再拒绝就是了。
……
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时候,太年轻的老板在她看来反而有些不踏实。
八十年代的大学生,国企的部门主管,要经验有经验,要能力有能力,简直太适合了!
而且人家还是有意向来自己的超市工作,要不然也不会过来应聘。
想到这李东便直接道:“杨女士,我没什么问题了,你这边还有什么问题吗?有问题的话现在都可以问。”
杨芸也不忸怩作态,开门见山道:“李总,工资待遇是多少?作息时间怎么安排?”
“基本工资3000一个月,奖金另算。工作时间是早上八点到下午六点,中午休息一个半小时,做六休一。”
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