第62章 算奖金！

    拿完了自己的那一份，就该考虑给兄弟们发奖金了。



    按照莉莉丝与顾凡的契约，顾凡可以固定拿到当月净利润的5%，而当月净利润的25%则是可以作为公司的运营经费。

    毕竟前者那都是公司福利，而公司是莉莉丝的！把福利搞那么好干什么？到时候员工感恩的是公司，被吸引来的人才也都是奔着公司福利来的。



    等顾凡真的离开这家公司的时候，什么都带不走。



    而直接发奖金呢？员工们记的是顾凡的人情，到时候顾凡拍拍马屁走了，直接就能给公司挖光，只留下一个空壳子。

    所以，公司福利全都省下来，发钱！



    至于具体发多少呢？

    萧明玉认真点头：“好的顾总，具体怎么算？”



    显然，她对此也充满期待，很想知道顾总到底是如何发奖金的。



    这也是萧明玉来逆天堂游戏上班的决定因素！

    对于这笔钱，顾凡拿得心安理得。



    这都是我凭借硬实力赚来的！

    这次资金补充之后，用于游戏开发和推广的经费是1210万左右，用于公司运营的经费是530万。



    顾凡可以稳定拿到5%的奖金，也就是税前六十多万，到手大约是37万，而他的个人存款也来到了78万。

    哦不，应该说是凭借硬实力从莉莉丝手指缝里抠出来的，我骄傲！

    所谓的运营经费，就是除了游戏的开发和运营经费，以及顾凡的个人奖金之外，怎么花都可以。

    对于顾凡来说，他当然选后者。

    可以用于公司福利，比如搞搞团建、订下午茶或者给员工们搞健身卡，又或者给公司增加个水吧间、娱乐室之类的。



    也可以纯粹地用来给员工发奖金。

    之前账面上的资金大约有800万是留着用于《天命卧龙传》的开发与宣发的，开发与推广大约花掉了400多万，现在还剩370万。



    原本公司运营经费是280万，这笔钱花的不多，还剩230多万。

    第62章 算奖金！ (第3/3页)

传》的第一笔收入能到账，相较于上次，逆天堂游戏的公司账面资金又增加了大约1200万！

    顾凡心里还是有数的，他不会一下子把这笔运营经费全都发下去，总的来说，还是要看这些员工们具体的能力和贡献。



    就比如，这些员工并没有参与前三款游戏的开发，那么自然也不参与前三款游戏营收的分钱。



    而每个人具体发多少，也要看员工们的能力和贡献值，要动态评估。

    想到这里，顾凡把萧明玉喊了过来。



    “来帮我算一下奖金。”

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