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第533章 干不干,两块半

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    李长河还不好不回答,因为这个问题并非刁难,只是很寻常的一个问题,这么多人都在,他如果不回答,显得太过小肚鸡肠。



    “饮料二厂实行的是7级工资制,最低的工资是32块钱,最高的有94块钱。”李长河说道,“77年,厂里恢复了工资奖励制度,在保证国家多收,企业多留的前提下,职工奖金水平全年不超过两个月的平均工资,我们厂的效益一直不错,平均工资能有五六十块钱。”

    干不干,两块半。



    陆浩看向孙云水几人,“几位领导,既然李厂长说到了工资的事,我也在这里表个态,宏远饮料厂今年年底,全体职工的平均收入能达到500元,明年年底,能达到800元,后年年底,能达到1000元!”



    !!!


    孙云水原本好整以暇,可听了陆浩这话,立刻坐直了身子,往前欠了欠身子,看着陆浩,“这话可



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    反客为主。



    先是李长河发难,想给陆浩下马威,可经过几轮交锋,现在陆浩却占据了主动,问起了话。


    万佳百货店名头很响亮,他自然听过,以万佳百货店作保,还真担的起。



    陆浩又说话了,“李厂长,饮料二厂给职工发的工资,大概是多少?”


    动着动着,节奏跑到陆浩那去了!


    李长河很骄傲,饮料二厂改口成了我们厂。


    奖金制度其实早就有了,包括计件工资,五六十年代也都有,只是后来这种按劳分配的方式被否定了,搞起了大锅饭,平均主意,奖金制度和计件工资被作为附加工资,平均的发放给全体职工。

    一个月的平均工资达到五六十块钱,在江城而言的确不错了,同样是饮料厂,宏远饮料厂最低的工资一个月才二十几块钱,平均工资是三四十块钱。



    至于奖金,几乎没有。

    “我担的起。”陆浩道,“我开了一家百货店,万佳百货店,如果宏远饮料厂到了我手上,我经营不善,就拿万佳百货店赚的钱给职工发工资。”



    李长河哑了。

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神情,其他人见他没开口说话,而且饶有兴致的看着的神态,都没开口。

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