222 主任不能换老婆

    第三块就是肛肠科，十男九痔虽然说的夸张，可也差不离，痔疮多，公立医院又没人愿意干，一些大医院的主任干的也没什



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    有个很残酷的笑话，说是一个在某田医院妇科工作的医生，看着一对手拉手来的初中小情侣，背着书包拿出压岁钱给小姑娘打胎，做完手术后又背着书包手拉手的去上学了！然后医生回家后赶紧去看自己姑娘的压岁钱在不在！



    这要是在公立医院就不可能发生，首先这个算是手术，算手术就必须是直系亲属签字，未成年的病人必须是监护人签字，所以这种事情一般不会发生在公立医院。

    而且还有个比较特殊的地方就在于私人医院，这里给大家大概普及一下，这个东西你去度娘也找不到的，度娘和他们也算是一伙的。



    私人医院分为三个大的部分，最大的就是某田人的医院，他们也不是什么科室都干，他们开的医院主要的就是男女科，不孕不育和皮肤科。风险小，来钱快，病人也好忽悠。

    第二块就是手足外科，这个科室没有形成横行全国的医院体系，因为这种手术一个医生的成熟是需要年限的，想赚快钱不容易，所以一般都是当地一些长年累月积累了一定口碑一定实力的私人医院。没有口碑没人去，没有实力你给人家再植的指头，值一个死一个，这生意也做不下去。

    而医疗科室的奖金就看科室病人数量和治疗量了，有的科室虽然总收入也不错，可收入相对其他科室就少了许多，因为这里面还有一个东西，就是药物和器械的灰色收入。



    像肛肠科就是一个，科室收入不错，可医生却没钱的科室，因为没耗材，医生只能拿一台手术三十元的辛苦费，现在主任又扒皮的厉害，下面的医生就开始无声的抵抗，我不干活一个月也能拿平均奖，干活也拿不了几个钱，那我为什么要干活呢。

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级别职称和年限来拿的区别不大，最主要的区别就在奖金上面，非医疗部分拿的奖金是全医院的平均奖。一个月也就七八百块钱，转科医生也是拿的平均奖。

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