第六百四十章 专利

    “那么这样说起来，这样参与的人多，但是刷下来的人肯定也多。”



    “我个人建议家庭关系比较复杂的，最好不要去西飞这边，因为如果你面试上了，然后调查你的背景，说不定会把你父母或者长辈一些不好的事情查出来！”

    “把可能去掉。”



    “记得以前有个调查的人才是最大的那个？”



    “你说的是和珅？”

    “对！对！我就是说的他，你们千万不要联想。”



    “你们说西飞这次招这么多人，大张旗鼓的是要搞什么超级大动作？”

    “这个可不好说。”



    这件事情在国内引起了轩然大-波。



    学历第一，这是很多企业要看的第一个条件。



    可以说，100%的企业都看学历，有些企业就需要高学历的，有些企业就要低学历的，这与企业的层次有关，高层次的企业就需要高层次的人才。



    反而是一些小企业，就是一些名校毕业的学生，来这些小企业，小企业也不会要的，因为明摆着这些学生是把这里当做跳板，干一阵就离开。



    不看学历，并且还不进行实际的面试，是直接出题来考试，这种以前也有过，但是面临着各种的问题。



    最重要的就是待遇，入职就给价值百万的房车，这在什么地方都是不可能的。



    就是一些公-务-员也是要达到一定级别，才能拿到房车之类的福利。



    其实体制等级是十分森严的，如果没有了等级，那么这个体制的优越性就没有了。



    



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    “那是肯定的，这种企业以前只有一些特殊学校毕业的才能进入，其他的想都别想。”



    “那么这样说起来，我们这些没有办法出国留学的穷鬼，反而是赶上了？”

    “其实学历这个东西太水了，有些是国外这个大学那个大学毕业的，有些国外大学本硕连读才两三年，这简直水的不得了。”



    “西飞这边招收肯定不会要海龟的。”

    “出国留学不外乎就是两种，一种是有钱的，一种就是真的学习好的，真的学习好的，那些根本不用花钱。”

    “我去，有这个可能。”

    “不一定！做背景调查的不一定是西飞，可能是一些人家一伙的。”

    “什么叫有这个可能，完全是要调查的背景，肯定是要全部被调查的。”



    “你们说这一次会不会发现一些大鱼？”

    网上这边的网友没有停止讨论，反而是都在谈论这件事情。



    “第一次看到招工不要学历的，并且还是大企业。”

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科学的管理。

    “这个不清楚，招收的人也很多类别，都是接近200个了，可以说几乎涵盖了理科类的大部分专业！”



    “可惜我当年学的是文科，不然的话我也去试试，人到中年还是想稳定一些。”



    “主要是造飞机，应该不可能去造船。”

    “应该会造车，有造车相关的专业。”



    “不一定是在地球上用的车，也许是其他地方用的车。”

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