第两百一十八章 大刀阔斧（加更）
“秦总，请放心，我们人事科十三名科员，一定会完成这项光荣而伟大的任务，为我们厂子瘦身，实现更好的发展。”人事科科长胡德开口了。
秦涛扫了这个满脸胡须的中年男人一眼：“你们人事科，留下两个人就足够了，其他的，都转岗分流，你和伱的手下，要做好工作，分流出去的人，主要是那些非生产一线的部门，有些科室没有存在的必要，比如说宣传科之类的，可以全部转岗分流。”
秦涛看着在场的人，有几个脸色发白的，显然也是预料到一定会被裁掉的了。
对于那些整天坐办公室的人来说，突然间，工作没了，的确是很残酷的，但是，他们的好日子，不能这样一直下去，因为这些人的存在，会让企业背上沉重的包袱。
“这一步，是不能省的，人事科必须要落实下来。”秦涛说道：“厂里坐办公室的人的比例，不能超过全厂职工总人数的百分之二，如果超过了，那就裁掉人事科。”
胡德赶紧点头：“是，秦总，我们保证完成任务。”
此时的胡德，心中无比的纠结，他当然知道，他要当恶人了，不知道要有多少人骂他，扎稻草人都是轻的，以后走夜路，估计都得挨闷棍。
没有人敢反驳，因为，秦涛不是来和他们商议的，而是来给他们下命令的！
“秦厂长，您刚刚说从两方面准备，那另一方面呢？”张光荣问道。
“另一方面，就是要研发新的产品。”秦涛说道：“既然只有喷水推进器不够养活我们，那就找新的出路，人家一个核工业厂都能造雪糕，一个飞机厂都能造冰箱，咱们厂，就不能造点别的吗？如果早知道咱们厂是这种德性，那我当初就不该出手把这个厂接手下来，我自己新建立个厂子，也比接手这个烂摊子强。哼，干活的时候没有人，要起福利来倒是个个都很理直气壮的，集团又不欠咱们厂的！”
在场的人都低下了头。
凭啥要让集团把自己当亲儿子？本来就是后的啊，指望集团不断地给自己输血，然后自己继续躺着过舒坦日子？别做梦了！集团可不要这种吸血鬼。
他们也感觉到了羞愧。
王进宝抬起头来，看向秦涛：“秦总，请您给我们指一条路，我们一定会奋发图强的。”
“咱们既然已经开始造喷水推进器了，那咱们干脆就在这条路上走下去，做大做强，咱们就做船舶的推进系统。”秦涛说道：“接下来，我们要做变距螺旋桨。”
变距螺旋桨？
听到秦涛的提议，王进宝被震撼到了：“秦总，这东西的技术含量很高，对精密加工的要求也很强，如果做不好的话，桨毂里面就会漏油！”
“所以，我们做不到了？”秦涛问道。
王进宝低下了头，犹豫了一下，然后又抬起头来：“秦总，我们会尽力的，如果做不好，请您开除我。”
在座已经决定要走几个了，剩下的，也得凭本事才行，王进宝是搞技术的，如果他不能做出这样承诺的话，那他有什么资格留在这里？
“好，给你一年的时间，首先做出来直径一米以下的变距螺旋桨来，相关的资料，我会交给你。”
“有资料？”王进宝大喜。
秦涛点点头：“你们要做的，就是研究工艺，精密加工的工艺，保证它不漏油、重心不偏、没有任何的缺陷。
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所有人都屏气呼吸，听着秦涛的话，等待着命运的审判。
“首先，转岗分流一半的人，把那些没事干的人，都分流走，今天那些拍马屁的，一个都不能要。”
秦涛点点头：“所以，就得从两方面下手。”
决定命运的时刻来到了！
秦涛可不是说着玩的，他是动真格的了。
“秦总，我们宣传科可不是没有存在的必要，我们科是做工人的思想工作的，对于维持厂子的秩序稳定，有很大的作用。”宣传科科长赵敏着急了。
“你们给别人做思想工作，自己还想不通？”秦涛说道：“想不通，那就多想一想，厂子为何会成现在这样？还不是因为不从事生产，就拿工资的人太多！”
“做工人的思想工作，稳定厂子的秩序？”秦涛扫了赵敏一眼：“今天这些工人围攻厂领导的时候，你们宣传科在哪里？就你们那点本事，能维持得了厂子的稳定？”
“可是，我们毕竟给厂子做过贡献啊，没有功劳也有苦劳，要是把我们部门直接撤掉了，我们想不通。”
“老张，还是你来说说吧，到底是怎么回事。”
“秦总，咱们厂里已经开始生产喷水推进器了，目前产品质量在稳步推进之中，机床厂的同志也很配合，不断地提高咱们叶片的加工能力，但是，毕竟咱们需求的少，一艘022导弹艇，只需要两台咱们生产的喷水推进器，咱们的月产量就是个位数。”张光荣说道：“靠这点利润，根本就养不活咱们厂里这么多的人，所以，咱们能给开出来基本工资就不错了，福利什么的，想都别想。”
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会议室里，所有人都绷着一张脸，谁都不敢说话，他们知道，面前的秦总，是要发脾气的。
秦涛叹了口气，九十年代，国门打开十几年了，还是有一些厂子，没有改革的精神，懒懒散散，自己的手下，真的是缺乏人才啊！
他只能是启发这些人，省得闹出更大的风波来。
“我刚刚已经说得清清楚楚了，咱们是叫转岗分流，不是叫下岗，更不是开除。”秦涛说道：“厂子的瘦身是必须的，但是，手段是要温和的。比如说，确定下来的人，可以给他们三个月的时间，在这段时间里，厂里继续给他们发工资，他们可以自己找出路，外面的世界很精彩，或许他们在外面混得更好呢！如果他们有什么想法，厂里还可以提供帮助。”
“那三个月之后呢？”
“三个月之后，就是一半的工资。再过三个月就没有。”秦涛说道：“半年的缓冲，已经足够了！”
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