第三十七章 小伙子会做人

    这样一来，警队反倒是不知道该如何进行嘉奖了。



    只上一天班的新人就升警长？处长亲儿子都不敢开这种后门！

    除此之外，何家辉还得到了警务处长的亲自嘉奖。



    警局的大厅里，何家辉穿着一身崭新警服，跨着正步走到陈家驹面前，立正敬礼。



    警务处长陈家驹拿起一枚铜英勇勋章，给何家辉带到胸前。

    英勇勋章是香江授勋及嘉奖制度下的一种奖励，分为三个等级，分别是金英勇勋章、银英勇勋章和铜英勇勋章。



    在嘉奖级别上，铜英勇勋章属于第八级嘉奖，低于第七级的铜紫荆勋章，但高于第九级的各纪律部队荣誉勋章。

    别的行业也是如此，第一年新手阶段基本是学习，第二年逐渐熟悉业务，有能力的人就会逐渐成为骨干人才，得到上司的赏识，获得升职加薪。



    但谁能想到出了何家辉这么一个怪物！

    警员晋升警长，难度虽然要低很多，但也需要服务满四年，才能够去参加考试和遴选。



    这种服务时间的限制，也是合理的，正常情况下，一名优秀的警员，在工作了两到四年那以后，才会有突出的表现，开始展现出自己的才能。

    何家辉只上了一天班，然后就被停职看心理医生，但却击毙了十大悍匪，等于是半只脚刚踏出新手村，就刷了个满级BOSS。

    只上了一天班的新人就推荐去考督察？特首亲自发话都搞不定！

    不过这个功劳还是记录在何家辉的档案当中，日后真要是参加升级试的话，也会作为重要的工作成绩。

    ……



    升职的事情最终还是不了了之，毕竟何家辉还是个新人，才上了一天的班，若是直接获得提拔的话，那么警队的晋升体系岂不是乱套了！

    这条路线的晋升难度，比参加见习督察公开招聘要难的多。香江两万多名佐级警员，每年能够通过这种方式晋升督察的，不超过五个人。



    而且通过“具督察潜质人员计划”晋升，也是有前提的，必须得是服务满两年的警员，才有资格被长官推荐。

    第三十七章 小伙子会做人 (第2/3页)

难。

    第八级嘉奖其实也并不算低，像是所谓



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