17、凭什么培养你？

    方寅点点头，给她们两个讲起了，自己给避难所制定的合约。



    许茵同样关心，因为她还有个妹妹要加入。

    “如果要问底薪到底几个数，我只能说，我们现在发不起工资，欠着吧，起码包吃包住，水电全免。”



    说起这些，方寅丝毫不带虚。



    发不起就是发不起。

    有什么好隐瞒的，就算是天王老子来了，也还是发不起，就是这么理直气壮。



    “说起来一套一套的。”

    “说多了你也不信，总之在我看来，只要资源到位，一个月内无视天赋培养出一个五六级的武者是很简单的，如果你相信我之前说的话，那你应该清楚，这对于我们来说没有难度。”



    “我还要告诉你，不止是武者，全职业都一样，武者、道者、枪械师、进化者……”



    “但是，享受着超越常人的升级速度，同样有着苛刻的代价。”



    “如果我能在一个月内将你从0培养到5级武者，那么请问你，时小姐，我凭什么信任你，并且花费独有特殊资源培养你？凭一纸合约？还是说虚无缥缈的契约精神？”

    不然谁给你卖命啊？



    时云霜不答，继续问道：“那薪资待遇呢？”

    没办法，这里就是现实。



    必须一步步取得人家的信任，让人看到避难所的前景和待遇，人家才会留下来。

    “……”

    目前合约有三种，短期，长期，终身。

    终身，享1~5级权限，双休+节假日+年假，全资源倾斜培养，底薪+任务奖励机制，单人宿舍。

    短期6个月，享1~2级权限，灵活假期，无资源倾斜培养，底薪+任务奖励机制，四人宿舍。



    长期3年，享1~3级权限，双休，小幅度资源倾斜培育，底薪+任务奖励机制，四人宿舍。

    他拿起杯子喝了口水，讲了那么多，也有点渴了。



    这样招人确实麻烦，不如抽卡爆金一步到位。

    17、凭什么培养你？ (第3/3页)

楚，她真正想问的，是自己体内魔蛛之血的问题，但这个问题只能由对方自己提出来，不能着急。

    时云霜撇了他一眼，喝了口水。



    薪资方面，她现在倒不在意，在清溪营地也攒不到什么钱，都交保护费了，这个刚运作的避难所，发不起工资也正常。



    她其实只想要一个不限制自由的容身之所而已。

    方寅看了她一眼，敲了敲桌子，说道：



    “我觉得吧，在这工作，薪资应该是最不重要的，你更应该关心一下资源倾斜，我们能给出什么资源培养员工？”

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